Prévention des Risques liés à l’Activité Physique – PRAP IBC

Durée : 1+1 jours

Date(s) : PRAP IBC : 31 Mars et 4 Mai 2022 --- PRAP IBC Option Bureau : 5 Mai 2022 + 6 Juin 2022

(SECTEUR INDUSTRIE-BÂTIMENT-COMMERCE)

MAJ le 24/11/2021

N° d’habilitation N° 1239023/2017/PRAP-IBC-01/0/13

OBJECTIFS

Cette formation action PRAP IBC a pour objectif d’être acteur de sa prévention : c’est-à-dire de permettre au salarié de participer à l’amélioration de ses conditions de travail de manière à réduire les risques d’accidents du travail ou de maladies professionnelles.

Elle implique, de par sa nature, un engagement de l’encadrement ou de l’employeur dans cette démarche de prévention, car elle peut conduire à des modifications aussi bien sur le plan technique qu’organisationnel ou matériel dans l’entreprise.

CONTENU

– En suivant cette formation, le salarié est en capacité d’agir sur les risques liés à l’activité physique et notamment :

• De connaître les risques liés à son activité ou à son métier

• D’analyser en détail sa situation de travail

• D’adopter de bonnes pratiques et des gestes appropriés à la tâche à effectuer

• De proposer à son encadrement des améliorations d’aménagement de son poste de travail

• De connaître et mobiliser les personnes concernées par la prévention des risques dans l’entreprise

Informations diverses

Absence de prérequis

Nombre de participants : De 10 maximum

Public concerné : Salariés qui ont, dans leur activité, une part importante d’activités ou de travail physiques : Manutention manuelle, port de charges, travaux répétitifs, postures de travail prolongées

Intervenante : Fabienne GRENET, Ergothérapeute, Préventionniste TMS, Formatrice PRAP – Certifiée INRS

Suivi et évaluation : Mises en situations et expérimentations (ajustements et corrections de la formatrice)
En sus de l’obtention du certificat PRAP IBC, des épreuves certificatives sont proposées de façon à permettre une évaluation distincte de chaque compétence.

Bilan de la formation :

À la fin de la formation, une évaluation globale de l’intervention, visant à mesurer la satisfaction des participants et l’adéquation de l’action à leurs attentes sera réalisée :

  • De manière individuelle : les participants auront à répondre à un questionnaire bilan
  • En groupe, de manière orale et en présence – si possible – d’un représentant institutionnel, par la formatrice.

 

Accessibilité :
Les personnes qui rencontreraient des difficultés pour cause de situation de handicap, même léger, même provisoire, sont priées de bien vouloir nous consulter au moment de leur inscription, afin de nous permettre d’évaluer ensemble un dispositif d’adaptation de notre formation. Lors de sessions en présentiel, nous disposons d’une salle accessible aux personnes à mobilité réduite. Merci de nous avertir pour que nous puissions la réserver.

 

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